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最高人民法院发布的八起典型案例之二:***拒不支付劳动报酬案 典型案例

【全文】【法宝引证码】CLI.C.3084728

最高人民法院发布的八起典型案例之二:***拒不支付劳动报酬案


  (一)基本案情

  2009年7月,被告人***在浙江省湖州市经营服装厂。2011年11月19日,***因经营不善,为逃避高利贷及支付工人工资,携带1万余元潜逃至安徽省合肥市、湖南省株洲市等地藏匿,拒不支付工人工资共计11万余元。后经湖州市吴兴区人力资源和社会保障局责令支付仍不支付。2012年7月27日,***在湖南省株洲市被抓获。

  (二)裁判结果

  浙江省湖州市吴兴区人民法院经审理认为,被告人***以逃匿的方式逃避支付工人工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付,其行为已构成拒不支付劳动报酬罪。***到案后能如实供述犯罪事实,且能当庭认罪,依法可以从轻处罚。依照刑法有关规定,认定被告人***犯拒不支付劳动报酬罪,判处有期徒刑一年六个月,并处罚金人民币三万元。宣判后,***未提出上


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