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北京市人力资源和社会保障局、北京市住房和城乡建设委员会、北京市交通委员会等关于印发《北京市工程建设领域农民工工资保证金管理办法》的通知
【发布部门】 北京市人力资源和社会保障局北京市住房和城乡建设委员会北京市交通委员会北京市水务局北京市园林局北京市公安局北京市工商行政管理局中国银行业监督管理委员会北京监管局
【发文字号】 京人社监发[2018]157号【发布日期】 2018.07.18
【实施日期】 2018.07.18【时效性】 现行有效
【效力级别】 地方规范性文件【法规类别】 农民工
【全文】法宝引证码CLI.12.1482328    

北京市人力资源和社会保障局、北京市住房和城乡建设委员会、北京市交通委员会、北京市水务局、北京市园林绿化局、北京市公安局、北京市工商行政管理局、中国银行业监督管理委员会北京监管局关于印发《北京市工程建设领域农民工工资保证金管理办法》的通知
(京人社监发〔2018〕157号)


各区人力资源和社会保障局、住房和城乡建设委员会、交通委员会、水务局、园林绿化局、工商行政管理局分局,北京经济技术开发区人事劳动和社会保障局,各建筑施工企业、各有关单位:

  为进一步预防和治理工程建设领域拖欠农民工工资问题,根据《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发〔2016〕1号)、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》(国办发〔2016〕49号)、《人力资源社会保障部 住房城乡建设部 交通运输部 水利部人民银行<关于进一步完善工程建设领域农民工工资保证金制度的意见>》和《北京市人民政府办公厅<关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见>》(京政办发〔2016〕51号),结合本市实际情况,市人力资源社会保障局、市住房城乡建设委、市交通委、市水务局、市园林绿化局、市公安局、市工商局、中国银行业监督管理委员会北京监管局联合签署了《北京市工程建设领域农民工工资保证金管理办法》。现印发给你们,请认真遵照执行。

北京市人力资源和社会保障局

北京市住房和城乡建设委员会

北京市交通委员会

北京市水务局

北京市园林绿化局人丑就要多读书

北京市公安局

北京市工商行政管理局

中国银行业监督管理委员会北京监管局

2018年7月18日

  北京市工程建设领域农民工工资保证金管理办法

  第一条 为进一步预防和治理工程建设领域拖欠农民工工资问题,根据《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(国办发〔2016〕1号)、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》(国办发〔2016〕49号)、《北京市人民政府关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》(京政办发〔2016〕51号),结合本市实际情况,制定本办法。

  第二条 在房屋建筑和市政基础设施、交通、水务、轨道交通、园林绿化等工程建设领域建立全市统一的农民工工资保证金(以下简称工资保证金)制度,专项用于发生欠薪时支付农民工工资的应急保障。取消本市现阶段工程建设领域需要缴纳的其它涉及农民工工资的各类保证金。

  第三条 施工总承包企业、专业承包企业及劳务分包企业应当以银行保函方式建立工资保证金。施工总承包企业应按照不少于100万元、专业承包企业和劳务分包企业应按照不少于50万元的标准,以法人单位名义向市人力资源和社会保障行政部门提交由银行开具的工资保证金保函(以下简称保函)。

  保函有效期不少于3年。开具保函的银行应为本市范围内的银行业金融机构。

  本办法实施前已建立工资保证金专用账户的施工总承包企业、专业承包企业及劳务分包企业(以下统称施工企业),应于2018年12月31日前以银行保函替代工资保证金。

  第四条 市人力资源和社会保障、住房城乡建设、交通、水务、园林绿化等行政部门和银行业监管部门依法对工资保证金的缴纳、使用、管理等进行监督管理,共同督促企业及时开立保函。人力资源社会保障行政部门要建立工资保证金管理台帐。

  第五条 本市新设立的施工企业领取《建筑业企业资质证书》后、外地企业在办理进京备案手续或完成进京相关手续后15个工作日内,向市人力资源和社会保障行政部门提交由银行开具的保函。
菊花碎了一地

  第六条 工资保证金实行专项管理。施工企业拖欠农民工工资,经人力资源和社会保障行政部门责令其限期支付工资但逾期仍未支付的,人力资源和社会保障行政部门会同行业主管部门通知银行按照保函约定的程序和范围先行支付农民工工资。

  第七条 施工总承包企业、专业承包企业存在以下情形之一,人力资源和社会保障行政部门会同行业主管部门可以通知银行按照保函约定的程序和范围先行支付农民工工资:

  (一)因转包、违法分包、出借资质行为导致拖欠农民工工资,或引发农民工极端、群体性讨薪突发事件,直接用工的分包企业的工资保证金不足以支付农民工工资,经人力资源和

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